بإسمه جلت أسمائه  

ما تقتطعه الدولة لتعويض نهاية الخدمة هو نسبة مئوية من قيمة راتب الموظف تأخذها من رب العمل أو ما أشبه ذلك . وما تدفعه له في نهاية الخدمة هو بلحاظ آخر راتب كان يتقاضاه مقارنا بعدد سنوات الخدمة . والخمس يتعلق أساسا بالمال من حين ظهور الربح ولكن من باب التسهيل فإنه يتعين عليه إنفاقه عند رأس سنته . فإن كان لديه رأس سنة، فإخراج الحق يكون في رأس سنته عن فاضل مؤونته . وإن لم يكن لديه رأس سنة فعليه تحديد ذلك وإخراج الخمس .